肯达信企业管理顾问有限公司提供SAKS验厂咨询、SAKS验厂辅导、SAKS验厂培训、SAKS验厂资料、SAKS验厂程序文件、SAKS验厂标准。肯达信专业从事社会责任验厂咨询、质量体系验厂咨询、反恐验厂咨询、BSCI认证、SAKS认证、ETI认证、WRAP认证、ICTI认证、EICC认证、C-TPAT认证、GSV认证、FLA认证及各类ISO体系认证。协助工厂一次性通过BV验厂、ITS验厂、STR验厂（CSCC验厂）、SGS验厂等公证行验厂审核。
世界著名的高级奢侈品零售商 SAKS INC 第五大道将于近期在他们的旗舰第五大道纽约商场举行一个重大仪式，拉开了一系列的活动的序幕。Saks Inc 从 5,000 多个供应商处以非零售购买方式采购价值 9 亿美元的商品。就这9亿美元的采购量就可使SAKS INC成为供应商眼中的焦点。而把利润作为追逐的目标供应商，作为高级奢侈品零售商SAKS INC 其较高的采购价更是为众多供应商追捧。于其高采购价相成对比的也是其对供应商的高标准。SAKS INC 的评估基本由CSCC执行，在这里我们就不说CSCC的公正性等问题了。SAKS INC的检查有三个等级，分别为High Risk 、Intermediate Risk 、Low Risk 。相应的不同的等级有不同的整改和重新检验时间
Saks高风险违规和SAKS INC检查的三个等级
没有雇用程序及人员档案厂内没有人员档案及雇用纪录没有身份证覆印本于人员档案内雇员报大年齢，实存虚报成份假身份证不明确薪资系统没有（隐藏）薪资记录被要求查验下，部份或全部薪资纪录未能提供（WM评价：15分钟内）件计工资纪录未能提供基于考勤纪录不清，工资未能确定篡改工资记录不支付*低工资时及月工资低于法定*低工资件计工资低于法定*低工资实际工资低于法定*低工资(剔除所有补贴)*低工资法规A） 月*低工资-根据各省、市及自治区规定B） 日*低工资-月*低工资 / 20.92天 (或深圳规定之21.75天(深圳规定))C） 时*低工资-月*低工资 / 20.92天 / 8小时 (或21.75天 / 8小时(深圳规定))*低工资并不包括A） 加班补贴B） 夜班、深宵班、温差、环境补贴C） 法规要求之福利 罚款、扣款罚款多于其约定工资20%或扣减后少于*低工资生产厂所订之罚款及扣款规条未经劳动局备案及工会同意有关之罚款及扣款规条未有向员工清楚通报在违反员工意愿下，生产厂在员工约定工资内，扣减膳食及住房费用 消防安全无火警钟，应急灯，消防喷淋或灭火器灭火器及喉不足够数量及分布无逃生计划-张贴及在地上划界逃生图未有张贴出口未有标识或加以照明不足够出口或走火路线门或走火道道被锁上或堵塞无紧急逃生及灭火培训计划(培训纪录及演习纪录要保持)工厂千万要注意在Saks的行为准则中，童工、强迫劳动、强制保留员工证明文件是Zero Tolerance 的。 |
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