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护理专业就业方向
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三、组织领导
(一)实习生在医院党政领导和科主任的直接领导下进行毕业实习。医院医务科指定专人具体负责实习生的政治思想、专业实习和生活安排。聘请政治、业务素质优良的业务骨干为实习带教老师。做到思想上有人抓,业务上有人教,生活上有人管。
(二)实习生以医院为单位组成实习组,设正、副组长各一人,在医院医务科的指导下,负责本组同学的学习、实习、出勤和生活管理等联系工作。
(三)学校由教务科(实习科)全面负责管理安排毕业实习,定期派专人到实习医院了解实习生实习情况,总结经验,发现问题及时与医院领导和科室共同协商解决,保证毕业实习顺利进行。
四、对实习单位的要求
(一)加强对实习生的领导和政治思想教育,注意培养学生树立良好的医德医风和全心全意为患者服务的思想,组织学生参加医院科室政治学习和党团活动。
(二)在业务上做到对实习生严格要求,严格训练、逐步放手。带教教师按照实习计划和实习大纲的内容与要求,具体指导实习生实习,掌握实习进度,并经常检查实习生在理论知识、技能操作、服务态度的达标情况,以及理论联系实际的能力与工作的表现。
(三)各实习科室要安排一定的业务辅导课,并督促实习生坚持晚自修。在实习期间可结合实际进行理论及技能考核。
(四)督促实习生在各科室实习结束时,认真写好实习小结,请带教教师对实习生的政治思想、工作作风、劳动纪律、学习态度、业务能力等写出评语。并按优秀、良好、及格、不及格四等评定成绩,记入实习手册,实习全部结束时,医院应给予总评。
(五)帮助解决实习生的膳宿及有关学习生活等问题。对实习生的生活、作息制度按医院的规定加强管理。
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