甲方（委托方）： 乙方（受托方）：宁波卓博企业管理咨询有限公司
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甲方因工作需要，现委托乙方招聘相关员工，经双方充分协商，议定以下条款，以便双方共同遵守。
一、合作内容
1、乙方根据甲方生产需要介绍人员到甲方公司工作，所介绍的劳务人员年龄在 16—55周岁之间，男女比例以甲方告知为准，身体健康，身份证件属实，无不良行为记录,经甲方面试合格的与甲方签订劳动合同，确立劳动关系，面试不合格或者不签订相应合同的，甲方有权不予以录用。
2、乙方须向甲方提供有效的营业执照复印件；按甲方提出的招聘要求和条件进行操作，保守甲方机密，维护甲方的利益。严格遵守劳动法规，并遵照甲方要求在限定时间内输送到位。
3、乙方按照甲方的具体要求进行招聘，由甲方按照录用标准择优录取，乙方输送的人员一经确定，甲乙双方应拟定输送清单，并签字确认。
4、乙方所介绍的人员，一个月内经过试用不符合要求的，或在提供人员过程中违反甲方厂纪厂规不符合要求的，甲方有退回乙方或要求乙方另行安排新人选的权利。
5、乙方驻厂管理人员须严格遵守公司规章制度、车间管理制度，并协助甲方管理乙方所介绍的人员，维护好公共秩序。
二、协议期限
本协议于2021年 5月24日至2022年 5 月24日止。实际人员需求量甲方提前一周告知乙方，乙方根据甲方需求介绍人员，以实际人员到岗为准。期间如有人员流失，是否补上有甲方确定后通知乙方。
宁波卓博人力资源劳务派遣有限公司(宁波卓博企业管理咨询有限公司)成立于2006年12月，位于宁波市余姚国贸大厦6楼，市经工商管理局登记注册、劳动和社会保障局批准许可成立的合法、正规、专业的人力资源管理服务机构。
卓博人力资源劳务派遣以人为本为宗旨，以客户服务为中心，以资源开发为导向，以实现共赢为目标；致力于农村劳动力转移、院校人才开发，以专业、创新的模式推动劳务输出、校企合作，发展成长为长三角地区企事业单位提供一站式人力资源解决方案的人力资本经营服务专家，让人力资本实现大价值，从而推动社会发展。公司汇集业内精英，依托全国范围的服务网站，先进的互联网服务平台和强大的计算机技术支持，为客户提供多层次、高效率的人力资源服务。公司拥有丰富的劳务派遣及外包项目管理经验，建立了规范而系统的管理体系。从员工招聘、入职、培训、日常管理及考核、离职、员工关系的构建、劳务关系的处理及应急预案，均有系统化的执行流程及方案。 |
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