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劳务人员要尊重所在国家的文化和传统，遵守当地的法律法规，为促进国际友好交流做出贡献。出国劳务人员在工作中要注重提高自己的创新能力和创造力，为企业和社会创造更多的价值。在国外工作期间，不仅学会了如何工作，更学会了如何生活。
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劳务输出国应加强对劳务人员的培训和指导，提高他们的语言能力和职业技能，以适应国外的工作环境。出国劳务人员在工作中要注重提高自己的综合素质和竞争力，为未来的职业发展打下坚实的基础。
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劳务人员要学会适应和融入当地的生活方式和文化环境，尊重当地的风俗习惯和宗教信仰。出国务工也意味着要承担一定的风险和责任。在选择出国务工时，人们需要仔细考虑自己的能力和兴趣是否适合目标国家的工作环境和文化，同时还需要了解当地的法律法规和劳动市场情况。只有做好充分的准备和规划，才能够更好地适应国外的工作环境和生活方式，实现自己的职业梦想和人生目标。
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出国劳务人员需要具备一定的外语沟通能力，以便与同事、上级和客户进行有效沟通。劳务人员要关注自己的职业规划和发展方向，不断学习和提升自己的职业技能和知识水平。   |
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