企业的工作服应该如何确定面料呢？应该从以下三点来确定!
*一、负责采购工作服的人员应该根据工作服穿戴者的工作坏境来确定其所适合的面料。先了解行业是否有防酸、防碱或者防辐射的需求；其次是不是有抗油挡水的条件；是否要防风防寒，又或者防火怕燃等。如果有这方面要求的话，您选择的工作服面料一定要具有相对应的抵抗条件。这些条件是必须要考虑进去的。这也是为了工人工作的安全考虑，再一层次就是为工作效率考虑了！
第二、工作服穿的季节是不同的，而且环境也是不同的，这就要考虑所用面料的厚度和重量了！现在是秋季，应该选择稍微厚一点点的面料。同时工作服的图案纹路要跟企业的文化进行搭配，以达到提升企业形象的目的。
第三、还要考虑订做的预算、样式、数量、公司领导与员工所喜好来的颜色来决定使用哪类面料。
对于客户定做工作服，本公司在出厂给客户前会进行以下相关的工作服质量检测和鉴定。
1、工作服的外观
1）整洁且平伏，折叠端正，左右很对称；
2）无线头、无纱毛，各部位符合标准要求；
3）各部位熨烫平整（包比如领子、腰部、裤脚管、裤腿的前后筋等），做到无漏烫；
4）线与面料的相适应，包括色泽、质地、牢度和缩水率等方面，以能保证服装的内在质量与外观质量为准；
5） 钮扣的色泽应该与面料的色泽相称。
2、工作服的规格尺寸。
服装号型的设置，必须按照“服装号型系列”标准的有关规定进行（或者所需定做工作服的企事业单位所测量的人员尺寸数据）。规格尺寸以标准所允许的公差范围为限。
3、工作服的色差。色差规定是对原料的要求，也就是对定做工作服面料的要求。根据国家有关对色差的标准规定，服装的上衣领、袋面料和裤侧缝是主要部位，色差应高于四级，其他表面部位色差为四级。我们对工作服的的色差检验工具是借用“染色牢度褪色样卡”进行检验的。
4、工作服的缝制。在针距密度中规定明线(包括不见明线的暗线)的针距有规定距离针数。因面料的品种很多，为保证产品的外观和牢固，不同的面料应选择不同的针距。如硬质面料的针距一般可以稀一点，质地松软的面料一般针距可以密一点。 |
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