易得仕猎头--隶属濯曦(上海)商务咨询有限公司旗下品牌，是专业从事人力资源咨询、猎头服务、职业规划和人才测评的一流人力资源服务机构，我们致力于大中华地区的拓展，形成重点突出、覆盖面全的人力资源服务网络，着力打造成为卓越的人力资源服务机构。
我们企业客户定位：1、全球著名企业2、国内著名民营企业3、高速成长企业4、著名社会组织。人才精英定位：部门经理、总监、公司经理、副总以上级别。为此，我们严格按照国际惯例及市场标准，注重委托职位的成功率及公司信誉。专业的服务态度和高效的工作效率已经赢得了包括全球500强企业以及著名民营企业在内的众多公司的赞扬。
我公司有多年操作经验的专业猎头公司，拥有国内首屈一指的百万行业精英人才库，涵盖了二十个细分行业，囊括了上万家著名企业，独创了专注与多元化的猎头咨询方案。在地产、金融、IT通讯、消费品及零售、广告传媒、电子商务、物流、交通、汽车、机械电子、传统制造业，成绩斐然。近几年来，成功举荐的职位，平均年薪超过26.6万元人民币，*高年薪达到180万元人民币。因此，我们也获得同行的认可，成为内外企业的精英管理团队的发掘摇篮。
在持续扩展中实现高质量的增长，以核心理念“职业化、高端化，企业所需、服务所至，打造企业精英管理团队的发掘摇篮”为指引，致力于打造企业客户人才基地。
猎头服务：
1、人力资源策划：根据企业的发展战略需求，系统地为企业设计人力资源战略架构和实施策略。并根据国际测评体系，对企业在职人员、项目团队提供综合能力评测，架构人力资源体系，使企业*大化挖掘人力潜能。
2、核心猎头服务：根据客户职位要求，拟定项目计划书，确立咨询专案，启动专业搜寻途径，并通过专业渠道获取人才信息，采取专业的人才评价技术筛选后推荐给客户，全程跟踪服务至人才正式上岗。
3、战略猎头服务： 对于用人需求较多和长期需要高级人才的客户，签订长期服务协议，结成人力资源战略合作伙伴，组建专业的团队为客户预先建立专用人才库，预先准备客户战略调整时所需要的人才。该方式要求职位必须在三个以上，周期3年以上。
4、定向挖掘服务：企业客户指定具体人选，由我们对该人选背景做调查，并形成报告，以对人选的综合能力做评价，并提出合理化、专业化建议，以协助企业对人选形成正确判断。再根据企业客户对人选的合理预期，我们运用公司庞大的人力资源网络和采用专业的手段，为客户将合适的人选纳为己用。
5、人事外包服务：随着以全球化和新经济时代的到来，企业面临着更加激烈的人才竞争和人才流动性风险。我们提倡更科学、合理的组织架构和管理模式，为企业降低人力成本，实现效率*大化。为此，我们为企业提供以下人力资源外包服务：人力资源规划、制度设计与创新、流程整合、员工满意度调查、薪资调查及方案设计、培训工作、劳动仲裁、员工关系、人事事务、企业文化设计等。 |
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