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供应经济分析物流人才短缺现状 供应经济分析物流人才短缺现状_上海华宜储运有限公司_供应经济分析物流人才短缺现状

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公 司: 上海华宜储运有限公司
发布时间:2014年06月18日
有 效 期:2014年12月18日
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汪经理 先生 (经理)
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公 司:上海华宜储运有限公司

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详细说明

    随着世界经济的快速发展和现代科学技术的进步,物流产业作为国民经济中一个新兴的服务部门,正在全球范围内迅速发展。在国际上,物流产业被认为是国民经济发展的动脉和基础产业,其发展程度成为衡量一国现代化程度和综合国力的重要标志之一。 

物流业在我国作为一种新兴的行业,正在成为我国经济中的一个新的经济增长点。专家预计,中国物流需求高速增长期将持续十至十五年,特别是在“十一五”时期,随着国民经济的稳定快速发展和进出口贸易的进一步扩大,物流需求的规模还将继续扩大,2010年物流总额将比2005年翻一番。 

发展现代物流业需依靠大量优秀的人才来支持,目前中国具有助理物流师、物流师、高级物流师资格的约一万七千人,据权威机构调查,物流专业人才已被列为我国12类紧缺人才之一,人才缺口高达600余万人,而出色的管理人才是最缺乏的,他们的年收入在几十万元以上。物流业已入选“中国十大高薪职业”! 

为提高我国物流管理人才的素质,满足企事业单位和其他用人机构的岗位需求。国务院国资委国际物流师认证办公室在广泛征询相关企业及专业人员、研究现行国际与国内的资格认证体系的基础上,出台了国际物流师资格认证考试体系。

培养出的国际物流师,就业范围非常广,可到交通运输、现代商贸、邮政、速递、国际贸易、港口、机场、物流园区、商检、海关、信息产业、制造企业、国际货物代理等各个领域、行业、部门工作。工作内容主要指在生产与流通领域中从事运输、储存、装卸、搬运、包装、配送、信息和服务等物流管理工作。 

随着知识经济和信息化时代的来临,物流业必然向着国际化的方向发展。我国要在日趋激烈的国际经济的竞争中站稳脚跟,必须在建立一套完善的健全的物流体系的同时,大力培养一支高素质的物流人才队伍,打造一批物流精英。

在这一形势下国际物流师认证应运而生,其主要使命是在世界经济全球化过程中,培养企业决策、风险管理和实务操作等方面的高级专业人才,使其成为国际物流和供应链管理的中坚力量,为我国参与国际经济的竞争做出贡献,促进我国经济的快速增长,增强我国的综合势力,从而提高我国的国际地位。

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